Liderazgo, la siguiente frontera.
Simple. Tenemos valores y creencias respecto a lo que es un buen líder, y sobre lo que es una organización donde se cuida y cría el liderazgo. Buscamos que nuestra visión trascienda nuestra caja, nuestra propia organización y alcance al mundo.
Así que lo que haremos será hacer oír nuestra voz.
¿Cómo? Escribiendo un manifiesto. Simple. Sincero. Personal.
Tenemos una visión para nuestras organizaciones, tenemos una visión para las personas. Tenemos una visión para nuestro mundo.
Para iniciar este proyecto, me inspiré en dos de mis manifiestos favoritos.
What Matters Now, concebido por Seth Godin, una persona a la que respeto profundamente, y de quien me declaro seguidor:
El otro es el Manifiesto ClueTrain:
Manifiesto Cluetrain from DviD
Entonces, escribir un Manifiesto es un poderoso medio para reunir nuestra visión pedazo a pedazo. Nuestro credo, nuestro ideal de trabajo. Este Manifiesto es publicado y compartido, es recordado y aplicado, y genera el cambio mientras más gente lo conoce, lo difunde, y se anima a tomar acción a partir de él.
El objetivo es trabajar entre 2 a 4 horas por día en este blog, procurando enriquecer el manifiesto y compartir lo que tenemos, buscamos y sabemos.
Por eso es que empezamos. Dejemos de ser ovejas, empecemos a ser líderes.
No hay comentarios:
Publicar un comentario